Organisering av arbetet/organisationsmodeller förvaltning
En presentation av Karolina Parding där hon går igenom resultatet av kunskapssammanställningen som hon, Fredrik Sjögren, Christer Petersson och Niklas Pekkari författat på uppdrag av Myndigheten för arbetsmiljökunskap.
Om vi vill förstå hälsa och välmående i arbetslivet måste vi också titta närmare på vilken roll organiseringen av arbetet och olika organisationsmodeller spelar för detta. Det har professor Karolina Parding och filosofie doktor Fredrik Sjögren, båda vid Luleå tekniska universitet, gjort genom att sammanställa forskning inom området.
I det femte avsnittet av Arbetsmiljösnack berättar Karolina Parding och Fredrik Sjögren om arbetet med kunskapssammanställningen "Organisering av arbete och dess betydelse för hälsa och välbefinnande".