Hur påverkas vi av att arbeta hemifrån?
Regeringen uppdrar åt Myndigheten för arbetsmiljökunskap att kartlägga och analysera förutsättningar som finns för arbete hemifrån under pandemin och hur arbete hemifrån påverkar arbetstagarnas arbetsmiljö.
Projekt
Här kan du läsa om våra pågående projekt/uppdrag, vilka som deltar och hur arbetet fortskrider.
Sök projekt
23 träffar(sida 1 av 3)
Arbetsmiljökunskap i grund- och gymnasieskolan
Vi har startat ett pilotprojekt i syfte att undersöka arbetsmiljömedvetenhet samt behov av och möjliga vägar för att få in arbetsmiljökunskap i såväl grund- som gymnasieskolan.
Analys av arbetsmiljö och arbetsmiljöarbete
Vi analyserar utvecklingen inom arbetsmiljöområdet och belyser arbetsmiljöns beskaffenhet och utveckling.
Den psykosociala arbetsmiljön för senior arbetskraft
Vi genomför en kunskapssammanställning som kartlägger och sammanfattar forskning om den psykosociala arbetsmiljön för senior arbetskraft.
Nationell strategi inom psykisk hälsa och suicidprevention
Vi har fått i uppdrag av regeringen inkomma med underlag inför en kommande nationell strategi inom området psykisk hälsa och suicidprevention. Uppdraget genomförs tillsammans med Socialstyrelsen, Folkhälsomyndigheten och ett flertal andra myndigheter.
Artificiell intelligens och robotisering i våra arbetsmiljöer
Vi genomför en kunskapssammanställning med fokus på AI, maskininlärning och robotiserings inverkan på arbetsmiljön för att bidra till att främja en god arbetsmiljö på olika arbetsplatser.
Ledarskap, hälsa, produktivitet och prestation
Vi genomför en kunskapssammanställning med fokus på ledarskap, arbetets organisering och medarbetarnas hälsa kopplat till produktivitet och prestation, inom olika branscher.
Utbildning av läkare verksamma inom företagshälsovård
Vi har fått i uppdrag av regeringen att utreda och lämna förslag på hur utbildningssituationen för läkare som arbetar inom företagshälsovården kan lösas.
Friska arbetsplatser belastar rätt 2020-2022
Tillsammans med bland annat EU-OSHA, Arbetsmiljöverket, arbetsmarknadens parter, Prevent och Sunt Arbetsliv driver vi kampanjen Friska arbetsplatser belastar rätt för att öka medvetenheten om arbetsrelaterade belastningsbesvär.
Evidensbaserad praktik i företagshälsovården – mobbning och kränkande särbehandling
I syfte att stödja evidensbaserad praktik inom företagshälsovården tar myndigheten inom ramen för detta projekt fram en riktlinje inom området mobbning och kränkande särbehandling.